Dirigeant de Meta : les ingénieurs en IA pourraient recevoir des factures ou des salaires à rattraper, à l’avenir des plafonds pourraient être imposés

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D’après le suivi des performances Beating, le responsable d’Instagram, Adam Mosseri, a déclaré qu’au cours des 1 à 2 prochaines années, le coût en AI Token supporté par les ingénieurs les plus compétents pourrait se rapprocher de leur salaire ou de leurs coûts globaux d’embauche.

À ce moment-là, Meta pourrait fixer une limite de Token pour chaque ingénieur. Le montant dépendra de la question de savoir si l’entreprise pense que cet argent générera un retour positif.

Meta n’a pas encore instauré de limite. L’entreprise avait auparavant désactivé le classement interne de consommation de Token.

Mosseri a déclaré que ce type de classement ne fera que pousser les employés à « brûler des Token », sans pour autant créer de valeur. L’attitude des entreprises envers l’IA passe de l’encouragement à une utilisation accrue à une logique de calcul du rendement par rapport aux investissements.
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