OpenAI a pratiquement abandonné ChatGPT en interne, 99,8 % des résultats de l'IA étant désormais gérés par Codex.

Nouvelles du 26 juin : le document économique publié par OpenAI, intitulé « The Shift to Agentic AI: Evidence from Codex », révèle la transformation des modes de travail intellectuel en suivant les données de la plateforme d'agents Codex. L'unité de base du travail passe de la conversation unique à la délégation asynchrone de tâches plus longues et plus complexes à l'IA.

En interne chez OpenAI, les agents ont complètement pris en charge le travail quotidien, et l'interface de chat traditionnelle ChatGPT est presque abandonnée. En juin 2026, 99,8 % des jetons générés chaque semaine par les employés internes provenaient de Codex. Parmi eux, la proportion de jetons Codex par ingénieur atteint 99 %, et celle des employés non techniques comme les juristes et le recrutement dépasse 85 %. L'utilisation intensive a conduit les employés à exécuter l'IA comme s'ils coordonnaient une équipe : près de 28,6 % des employés ont géré simultanément plus de 5 agents, et le temps d'exécution cumulé quotidien moyen des employés les plus intensifs dépasse 71 heures.

Comparé à l'état extrême d'OpenAI, les utilisateurs externes accélèrent également leur passage aux agents. Un échantillon d'utilisateurs externes individuels montre que la proportion de soumissions de tâches professionnelles humaines estimées à plus de 8 heures est passée de 2,1 % à 25,6 % en six mois. Depuis août 2025, le nombre d'utilisateurs actifs individuels et organisationnels externes non développeurs a bondi respectivement de 137 fois et 189 fois. De plus, le taux d'utilisation des compétences Skills centrées sur la réutilisation des workflows parmi tous les utilisateurs actifs de Codex est passé de 5,4 % à 26,6 % en trois mois.