Vraiment à sec ou noyé, fin mai, Amazon a discrètement désactivé un classement interne appelé « Kirorank ».

Ce classement était à l'origine conçu pour encourager les employés à adopter les outils d'IA en leur attribuant des scores en fonction de leur consommation de tokens.
Résultat, ces idiots de l'entreprise ont commencé à utiliser le modèle le plus cher pour demander « Qu'est-ce qu'on mange ce midi », en augmentant leur consommation de tokens et en grattant leur classement, juste pour améliorer leur position.
Le vice-président senior d'Amazon, Dave Treadwell, a envoyé un email à tous les employés : « L'intention était bonne, mais ne utilisez pas l'intelligence artificielle simplement pour utiliser l'intelligence artificielle », et il a également arrêté ce classement.
En même temps, OpenAI et Anthropic ont lancé une équipe appelée FDE (Ingénieurs de déploiement avancé), qui s'installe directement chez les clients pour leur faire vivre réellement la technologie IA, il semble que l'industrie de l'IA soit aussi en train de changer de perception et de mentalité en douceur.