Récemment, en regardant le système de notation de la plateforme de tâches, cela ressemble vraiment à pointer pour aller au travail : se connecter, interagir, inviter des gens, faire des exercices, manquer une journée et perdre des points, la sorcière reste là à guetter.

Une erreur des débutants : prendre l’incitation du réseau de test pour un bulletin de salaire, penser qu’une fois qu’ils ont accumulé assez de points, le réseau principal émettra forcément des jetons.
La compréhension actuelle : les points ressemblent plus à un seuil de « filtrage » des personnes, si le réseau principal émet ou non, comment il émet, tout dépend de l’humeur du projet, de toute façon, ils rassemblent d’abord tes données comportementales.
J’ai maintenant une seule habitude : faire tout ce qui peut être fait sur la chaîne, ne pas cliquer sur des liens inconnus, lire trois fois la fenêtre de signature ; si je dois utiliser plusieurs comptes, ne pas faire semblant, le système de notation n’est pas idiot, au final c’est toi qui te détruis en te surmenant.
Prenons une gorgée de thé, aujourd’hui, dans mempool, la file d’attente commence à devenir animée à nouveau…