Je pense récemment aux actions à dividendes, et il y a quelque chose qui vaut la peine d’être discuté concernant le secteur de la santé. La plupart des entreprises ne survivent même pas 20 ans, n’est-ce pas ? Donc, trouver celles qui méritent vraiment une détention à vie est assez rare. Mais j’ai remarqué deux noms dans le secteur de la santé qui semblent avoir la stabilité et la régularité des dividendes qui les rendent intéressants pour les investisseurs à long terme.

Tout d’abord, Bristol Myers Squibb. C’est une entreprise pharmaceutique solide avec un portefeuille de médicaments massif couvrant plusieurs domaines thérapeutiques. L’année dernière seulement, ils ont eu 10 produits différents chacun générant plus d’un milliard de dollars de ventes. Maintenant, ce dont tout le monde s’inquiète avec la pharma, c’est la falaise des brevets. BMY fait face à certains vents contraires – Eliquis et Opdivo, leurs deux plus gros vendeurs, perdront leur exclusivité d’ici la fin de la décennie. Mais voici le truc : ils ne restent pas inactifs. Ils ont une nouvelle version sous-cutanée d’Opdivo qui est plus facile à administrer, ce qui prolonge cette franchise. De plus, leur pipeline de nouveaux médicaments devrait combler les lacunes à mesure que les anciens produits déclinent. C’est ainsi qu’ils ont historiquement navigué dans ces cycles, et il n’y a aucune raison de penser qu’ils s’arrêteront maintenant. Le dividende est aussi assez attractif – un rendement prévu de 4 % avec une augmentation de 65,8 % au cours de la dernière décennie. C’est le genre de placement ennuyeux et stable qui construit tranquillement la richesse si vous êtes assez patient pour réinvestir.

Ensuite, il y a Medtronic. Dispositifs médicaux, pas médicaments, ce qui est une bête différente. Ils font de vraies innovations – ablation par champ pulsé pour les problèmes cardiaques, et plus récemment le système de chirurgie robotique Hugo pour l’urologie. Le marché RAS est encore largement sous-exploité, il y a donc un énorme potentiel de croissance. Ils sont aussi en train de céder leur unité de soins du diabète, ce qui devrait améliorer les marges dans l’ensemble de l’entreprise. Mais ce qui me frappe vraiment, c’est leur historique de dividendes. Medtronic a augmenté ses paiements pendant 48 années consécutives. Ce n’est pas seulement impressionnant – c’est un signe que cette entreprise peut traverser presque tout et continuer à performer. Ce genre de cohérence est exactement ce que vous souhaitez dans une détention à vie.

Les deux sont le genre d’actions qui correspondent à la mentalité de « détention à vie » – pas flashy, pas destinées à multiplier par 10 du jour au lendemain, mais des entreprises où vous pouvez mettre en place et oublier. Le dividende continue de couler, les affaires s’adaptent, et les actionnaires en bénéficient sur des décennies. C’est le vrai bâtisseur de richesse pour la plupart des gens.