Cada tercer empleador en el mundo dejó de contratar juniors — debido a la IA. El estudio abarcó a más de 600 reclutadores.


GMAC encuestó a reclutadores de todo el mundo: un tercio de las empresas ya reemplaza puestos junior con inteligencia artificial.
Las vacantes para graduados en Handshake cayeron un 12% por debajo del nivel prepandémico, el desempleo entre graduados de 22–27 años es del 5,6%. Golpea más fuerte a tech — pero esto es solo la primera ola.
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