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如果一百年前劳动运动的核心主题是时间和安全，那么到2026年，劳动的定义主题似乎是人工智能。
最新消息显示，两种相反的预期正在碰撞：对人工智能会取代人类工作的担忧，以及希望它会创造全新机会的希望。普华永道报告称，拥有人工智能技能的工人的工资溢价从去年同期的25%上升到56%。与此同时，由于向人工智能转型而引发的裁员和组织重组的成本在许多行业中变得明显。
换句话说，人工智能不再只是一个工具。
它正在重塑劳动本身的价值和结构。
在这种背景下，我开始重新思考劳动的意义。
如果过去的劳动主要是时间和体力的交换，未来的劳动可能更接近于创造力和独特价值的表达。随着人工智能接管更多重复和功能性任务，人类创造情境、意义和信任的能力可能变得更加宝贵。
我们在Alt.town构建的生态系统也与这个问题紧密相关。
我们不希望创作者和虚拟名人在内容生产上依赖平台，而是设想一种结构，让他们创造的价值可以通过DNA等代币化资产在社区中流通。对我来说，这是一种Web3可以提供的劳动和价值创造的可能未来。
越是觉得技术可能取代一切，越是证明最具人性化的价值和信任成为任何系统中最坚固的基础。$TOWN