Эпоха «только голова может выжить»

На самом деле человеческий мир постоянно эволюционирует так: все работы выполняют только самые талантливые люди. Другие не потому, что не могут, а потому, что эффективность недостаточна, качество работы низкое, и создаваемая ценность либо снижается, либо ухудшается — обратите внимание, «низкий» и «плохой» — это относительные слова, это не значит, что человек ленится, а потому, что у других эффективность выше и они производят больше, за то же время ваша ценность становится менее значимой; когда качество продукции у других повышается, ваше качество падает, потому что стандарты «хорошего» повышаются.

Но одновременно у людей появляются и другие потребности: насытившись и одевшись тепло, начинают искать духовное наслаждение, и тогда развивается игровая индустрия, развлекательная индустрия, мир такой большой, что хочется его посмотреть — не думайте, что эти потребности изначально существуют, они появляются только после удовлетворения базовых материальных ресурсов. А раз есть потребности, значит, можно зарабатывать, предоставляя их — появляются новые отрасли, и человеческое общество становится всё более богатым.

Что здесь является отправной точкой? Это необходимость устранить поставщиков с низкой производительностью, чтобы потребности большинства людей удовлетворялись меньшим числом участников — чем больше технологий вытесняет людей, тем более крутыми они считаются, запомните этот принцип: например, сейчас много людей занимается доставкой еды, курьерской службой, водителем-экспедитором, раньше было много мелких торговцев, и технологии, которые вытеснят их всех, — это самые крутые и самые инвестиционно привлекательные.

Промышленная революция вытеснила самых базовых физических работников; интернет-революция — низкоуровочных умственных работников; революция ИИ устранила даже высококлассных интеллектуалов — прямо дистиллирует их, создает их копию, и если что — спрашивай у нее, пусть делает за тебя, тебе больше не нужно.

Физическая работа и умственная — больше не нужны, тогда что нужно эпохе ИИ? Два слова — доверие.

Ты можешь дистиллировать меня, можешь дистиллировать Баффета/Чарли Мангера/Маска/Конфуция и всех остальных, но это лишь минимальные затраты для обычных людей — эволюция человечества — это постоянное вытеснение старых производительных сил, но заменяет всегда «то, что доступно большинству», снижая издержки. Но если тебе нужны более качественные вещи, более крутые услуги, более точные ответы, ты всегда будешь искать только у лучших — например, сумки ручной работы от мировых мастеров, советы по поступлению в университет от опытных экспертов, инвестиционные планы, созданные лучшими мастерами. Так появились Hermès, Чжан Сюэфэн, Баффет, Rolls-Royce и так далее.

Почему их все могут скопировать, но они остаются незаменимыми? Потому что, когда речь идет о «важных делах», люди все равно требуют лучшего, самого точного, самого аккуратного — ты никогда не сможешь точно воспроизвести оригинал, потому что оригинал тоже постоянно развивается, вчерашнее хорошее сегодня уже не актуально, а что, если оно изменится? Для человека, который постоянно совершенствуется, и для области, которая тоже развивается, невозможно синхронизироваться и создать точную копию — даже малейшая ошибка может привести к огромной разнице.

Поэтому самое ценное в этой эпохе — это доверие. Любое «общее» знание человека в сравнении с ИИ — ничто, но при принятии решений нам нужны всего два слова — доверие — 100% доверие к человеку или к чему-то. Это доверие можно назвать IP или брендом.

Вот такова эпоха ИИ: она не призвана заменить всех, а заменить все посредственные области, заставляя людей искать «свои» ниши, где они — лучшие, расширяя богатство человеческого мира. Нам не нужны миллионы сотрудников заправочных станций, миллионы поваров или миллионы офисных работников, умеющих работать в Excel. Главное — постоянно доказывать, что ты лучший в любой области, где есть спрос, — и ты прорвешь самую глубокую защитную стену этой эпохи.