Aconteceu na semana passada: três funcionários de atendimento ao público na empresa do meu amigo foram apanhados pelo supervisor a jogar no telemóvel e foram imediatamente despedidos. A empresa voltou a contratar.

As condições de recrutamento eram: salário de 3600, licenciatura ou superior, preferência para estudantes com dificuldades de emprego, sem seguro social nem fundo de habitação, fim de semana, refeições na cantina da empresa, sem alojamento.

O meu amigo disse que receberam mais de 160 currículos num só dia e, dois dias depois, os novos contratados já estavam a trabalhar. Esta posição é definida como estágio, por isso não há segurança social nem possibilidade de efetivação, mas mesmo assim há gente a disputá-la.