Pela primeira vez, o salário médio anual de uma empresa de geração de energia pública ultrapassou 100..

A média salarial anual dos funcionários de sete empresas públicas de geração de energia na Coreia do Sul ultrapassou 100 milhões de won pela primeira vez, atingindo 107,1 milhões de won em 2025.
Este aumento é atribuído à importância estratégica da indústria elétrica na era da IA e ao desempenho aprimorado, particularmente para a Korea Electric Power Corp. e suas subsidiárias, levando a pontuações mais altas na avaliação de gestão e salários vinculados.
Apesar disso, a dívida acumulada da KEPCO e os preços voláteis do petróleo apresentam desafios contínuos, levando a esforços de reestruturação liderados pelo governo, incluindo a potencial consolidação das subsidiárias de geração de energia, para melhorar a eficiência da gestão.