Percebi uma tendência interessante - parece que a redução de pessoal em 30% tornou-se a nova norma na indústria de criptomoedas. Aqui, a Gemini também se juntou a essa onda, despedindo-se de um terço de sua equipe já no início deste ano.

Dá a impressão de que, no início de março, restavam cerca de 445 pessoas na empresa. Considerando que isso aconteceu após ondas anteriores de despedimentos, nas quais a empresa deixou os mercados do Reino Unido, UE e Austrália, além de se desfazer da alta gestão - o quadro parece bastante severo.

O que é interessante - a situação financeira lá está claramente crítica. Os prejuízos anuais totalizaram 585 milhões de dólares, incluindo perdas não realizadas de ativos de criptomoedas. No quarto trimestre, os prejuízos dispararam para 140,8 milhões contra 27 milhões no ano anterior. A receita, é claro, cresceu quase 40% para 60 milhões, mas isso é uma gota no oceano diante de tais perdas.

De acordo com a Kaiko, a empresa detém menos de 1% do mercado global - uma posição bastante modesta. Para comparação, outros grandes players operam em uma escala completamente diferente, o que torna a redução de 30% do pessoal mais uma medida forçada do que uma escolha estratégica.

Mas a Gemini não está sozinha nisso. Em toda a indústria, há uma reestruturação - as empresas estão reduzindo suas equipes na tentativa de se adaptar à transição para inteligência artificial e às condições de mercado em mudança. Isso não é apenas uma tendência local, mas um fenômeno sistêmico.

A onda de cortes atingiu muitos players. Vários grandes projetos passaram por reestruturações semelhantes, reduzindo o pessoal em 20-25%. Mesmo grandes empresas de blockchain não escaparam desse caminho.

No geral, parece que a indústria está passando por um período de transição. Baixos volumes de negociação, incerteza macroeconômica, queda nos preços - tudo isso pressiona a rentabilidade. As empresas são forçadas a buscar eficiência por meio de automação e IA, o que inevitavelmente leva à redução de 30% dos empregos. É interessante observar quão rápido o mercado se adapta às novas realidades.