El CEO de Ant Group, Han Xinyi: la IA empresarial no debe limitarse a mejorar la eficiencia individual; hay que construir inteligencia organizacional

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Noticia de Mars Finance: El 20 de julio, durante la WAIC 2026, el CEO de Ant Group, Han Xinyi, planteó tres reflexiones sobre la implementación profunda de la IA en empresas: la inteligencia no se limita a acumular conocimiento, sino a consolidar experiencia; el valor no solo está en mejorar la eficiencia individual, sino en la evolución de la organización; la ruta de implementación consiste en construir “Institutional AI (inteligencia organizacional)”. Citó la tesis del premio Turing Sutton sobre la “era de la experiencia”, al considerar que los modelos de gran escala de uso general son difíciles de comprender en la lógica de operación empresarial, y que la IA a nivel empresarial debe arraigarse en procesos de negocio reales, consolidar datos propios y formar Experience AI (inteligencia basada en la experiencia). Han Xinyi señaló con claridad que la mayoría de los agentes inteligentes actuales todavía se quedan en la capa de herramientas, como consultar información y redactar actas; los flujos de trabajo “diseñados para las personas” en lugar de “diseñados para Agents” hacen que cada etapa cumpla con su responsabilidad, pero nadie asuma responsabilidad por los resultados. Propuso una ruta de implementación: primero integrar los agentes inteligentes en procesos clave para consolidar experiencia; sin datos propios, no habrá inteligencia propia; luego construir una base de datos confiable con blockchain y computación verificable; finalmente formar un ciclo cerrado de experiencia que impulse una mejora integral de la productividad de la organización. En el mismo periodo, Ant Chain (Ant Quant?) publicó el plan “Smart Agent Super Factory” (Fábrica súper de agentes inteligentes). (Observación gran angular)
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