Resulta que el final del 'altruismo eficaz' es el contrato de Palantir, y las disidencias internas solo pueden expresarse escondidas en grupos pequeños. Se dice que esta estructura de gobierno es para prevenir crisis al estilo OpenAI, pero terminó convirtiéndose en una versión más encubierta.

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Ex empleado revela que Anthropic, por el contrario, está atrapado en el mito de la "buena persona" y es una cámara de eco.
Según filtraciones de exempleados, existe una división interna en la gobernanza de Anthropic, donde es difícil desafiar a la alta dirección en reuniones públicas. El discurso del CEO se compara con un sermón pastoral, y los debates internos ocurren mayormente en chats privados. La dirección toma a Altman de OpenAI como ejemplo negativo, enfatizando la necesidad de liderar en negocios, capacidad computacional y talento. En el otoño de 2024, la dirección colaboró con Palantir para abrir sus servicios a agencias de inteligencia y defensa de EE. UU., y Claude ya se ha utilizado para la identificación de objetivos en conflictos de Oriente Medio.
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