Estos días, hacer tareas en plataformas de tareas se parece un poco a ir a trabajar: registrarse, vincular, dar vueltas, llenar formularios, y al final también temer que una bruja corte de un golpe.

El sistema de puntuación, en realidad, solo cuantifica qué tan "parecido a un usuario real" es, pero cuanto más intentas adaptarte a él, más acciones se vuelven templadas, y en cambio parecen más un guion… es bastante complicado.

Recientemente, los nuevos incentivos de L1/L2 para atraer y aumentar TVL, y escuchar a los usuarios antiguos quejándose de "minar, extraer y vender", también puedo entenderlo: estructuralmente, los incentivos son sustitutos del flujo de efectivo, y las personas que atraes no necesariamente se quedan.
Para mí, ahora es más como un ejercicio: practicar no dejarse llevar por la emoción de "casi lo consigo", hacer las tareas y considerarlo como entregar un trabajo, sin convertirlo en una evaluación de rendimiento.
De todos modos, los proyectos que pueden mantenerse, al dividirlos en desbloqueo y gobernanza, no engañan mucho por mucho tiempo.