🚨Meta 本周将裁员 8,000 人.. 同一周他们宣布 AI 支出将激增.. 被解雇的人被他们自己工作所帮助支付的技术所取代..

这不是一家处于困境、做出艰难抉择的公司.. Meta 上个季度实现了 $56.3 billion .. 他们是在从完全的财务主导地位开始裁员.. 因为用 AI 替代人类劳动的账算到现在已经说得通了，而董事会层面没有人愿意等..
下面是这个循环如何运作的.. 公司投资 AI 基础设施.. AI 基础设施让某一类人类岗位变得多余.. 公司裁掉这些岗位，并把省下的钱转投到更多的 AI 基础设施.. AI 变得更强.. 更多岗位变得多余.. 循环越收越紧.. 每个季度的财报电话也就越容易交付..
扎克伯格已经在 2024 年告诉过你，到 2025 年底 AI 将会承担中层工程工作.. 他当时是公开说的.. 平静地.. 像天气预报一样.. 没有人把它当成一次真正的公告..
Salesforce 裁掉了 4,000 名客户支持专员.. 高盛部署了一个程序员，让一名工程师完成五个人的工作.. Block 几乎砍掉了将近一半的员工.. 现在 Meta 裁员 8,000 人，而股价却在上涨，因为市场已经决定：资产负债表里需要解决的人力成本问题，而 AI 就是解决方案..
8,000 人有房贷.. 车贷.. 孩子在上学.. 食品预算.. 流媒体订阅.. 以及依赖他们把钱花出去的企业.. 而这些下游依赖者的链条现在都被悄悄勒紧了一点——在任何一个能够阻止它、并要求有人为此负责的岗位上，都没有人出面阻止..
公司赚了 $56.3 billion，却告诉 8,000 人他们太昂贵了..
他们把这叫作为未来进行投资。