postuler à des emplois reste l'une des méthodes les plus efficaces pour être embauché.
il y a beaucoup de bruit disant « construisez une marque et des opportunités viendront ». parfois elles le font, mais ce n’est pas une stratégie d’embauche en soi.
utilisez toutes les méthodes disponibles pour décrocher un poste : postulez de manière régulière, réseautage, construisez votre marque personnelle en parallèle et faites un suivi constant.
il y a des personnes cherchant à embaucher directement via les réseaux sociaux, mais la plupart des entreprises suivent encore la méthode traditionnelle de publ
Voir l'originalil y a beaucoup de bruit disant « construisez une marque et des opportunités viendront ». parfois elles le font, mais ce n’est pas une stratégie d’embauche en soi.
utilisez toutes les méthodes disponibles pour décrocher un poste : postulez de manière régulière, réseautage, construisez votre marque personnelle en parallèle et faites un suivi constant.
il y a des personnes cherchant à embaucher directement via les réseaux sociaux, mais la plupart des entreprises suivent encore la méthode traditionnelle de publ









