根據 OpenAI 於 10 月 9 日的聲明,該公司以違反敏感資訊處理政策及「重大信任破裂」為由,解僱了三名 AI 安全研究員——Tomek Korbak、Jasmine Wang 和 Mikita Balesni。這些研究員曾在 10 月 8 日公開反駁公司的說法,主張他們的行為符合職場規範,並指控解僱是為了壓制安全疑慮。 OpenAI 表示,調查發現未經授權與外部 AI 評估機構共享資訊,但未公開具體細節。被解僱的研究員反駁說,他們的工作(包括與非營利 AI 評估機構 METR 的合作)屬於其授權職責的一部分。Wang 駁斥了她不當存取高管郵箱的說法,解釋該存取源於先前招募工作的授權,並非刻意保留。這些研究員警告,解僱事件可能會阻礙同事在內部提出安全問題,進而削弱公司監控快速發展的 AI 系統風險的能力。