Bu, "gençlerin orta yaşlıları yerinden etmesi" değil, Web3 endüstrisinin "teknoloji odaklı" olmaktan "anlatı odaklı" hale geçişinin yapısal bir değişimidir.
Yazan: Liu Honglin
Kripto endüstrisinde, "gençlik" artık bir etiket değil, bir gerçekliktir.
Kırmızı Orman avukatı internette sörf yaparken, sosyal medyada yayılan "Kripto sektörünün genç yüzleri" listesini gördü. BNB, SVM'den Infini'ye, araştırmacılardan VC'lere, borsa işletmecilerinden Meme topluluğu kurucularına kadar, her yerde yirmili yaşlardaki gençler var. En küçüğü 19 yaşında, en büyüğü ise 27 yaşında. Onlar sadece projelerin sözcüleri değil, aynı zamanda anlatının yöneticileri, çevrelerin organizatörleri ve hatta sermayenin yönlendiricileri.
Kırmızı Orman avukatı şöyle içini çekti: "Korkunç bir gerçek, Web3 aslında 00 sonrası neslin meselesi..."
Neden "gençler" bu yarışı kazandı?
Bu duygusal bir duygu değil, sakin ve ciddi bir zaman çıkarımıdır. Endüstrinin mevcut gelişme ilerlemesine göre (özellikle Ethereum stablecoin projesi), blok zinciri endüstrisi gerçekten büyük bir uygulama patlamasına yol açmak istiyorsa, iyimserlik uğruna 5 ~ 10 yıl alacaktır - o zamanlar, 00'lar sonrası tam olarak 30 ~ 35 yaşındaydı, bu da hem teknolojinin hem de kaynakların altın çağı. Peki ya 80'ler sonrası ve 90'lar sonrası? Çoğu, hem fiziksel hem de zihinsel olarak savaşabilme aşamasını geçti. Hala sektörde bir şeyler yapmak istiyorsanız, yalnızca bir yatırımcıya dönüşme olasılığınız yüksektir veya balık tutma, yuvarlanma ve çukurlara basma konusunda yılların deneyimine sahip olarak, işyerinde kurt adamları öldürme gibi becerilere katkıda bulunabilir ve Zhen Huanchuan, onlara savaşa girmek için daha az ve daha az fırsat bırakarak.
Sebep şudur ki: Bugünün Web3'ü, artık deneyimle yer kazanılan bir sektör değil, daha çok söz hakkı, topluluk algısı ve bilgi duyarlılığı ile şekillenen bir sektördür. Ve bunlar genellikle yaşlıların elinde değildir.
Listede yer alan o gençlerin neredeyse hiç "geleneksel finans" veya "internet devleri" geçmişine sahip olmadığını söyleyebilirsin; bu, sosyal deneyim eksikliği olarak yorumlanabilir, ama aynı zamanda yol bağımlılığı ve toksik birikimden yoksun oldukları da söylenebilir. Onlar Web2'den Web3'e geçiş yapmıyor; doğrudan "blok zincirinde doğuyorlar". Bu nesil gençler arasında, Web3 bir dönüşüm değil, asıl meslek.
Üniversite kulüplerinden itibaren projelere yatırım yapmaya, KOL olmaya ve topluluklar kurmaya başladılar; zincir üzerindeki oyun kuralları, pazarlama teknikleri, veri ritmi ve ekosistem etkileşimleri konusundaki anlayışları "tecrübeli kullanıcılar"dan çok daha ileri. Onların üzerinde bir yük yok, kendilerine ait bir söylem sistemi var, konuşmaktan ve denemekten çekinmiyorlar, hatta risk almaktan zevk alıyorlar. Bu neslin teknik becerileri ve piyasa sezgisi, gerçek anlamda yerel "zincir türleri"dir.
Daha da önemlisi, aralarında yeni bir güven sistemi ve işbirliği şekli oluştu. Bu, "usta-çırak" sistemi veya "platform kanı verme" ile değil, arkadaş çevreleri, TG grupları, RedBook dinamikleri ve sürekli değişen anlatıların Meme kültürü ile sağlanıyor. Bu işbirliği şekli, yaşlıların içine girmesi oldukça zor, hatta anlaması imkansız.
Eski Nesil Web3 Çalışanları: Pasif "Mesai" Kaderi
Eğer Web3'ün 80'li veya 90'lı yıllarda doğmuş bir çalışanıysanız, bu birkaç yıl içinde biraz yorgun hissetmiş olabilirsiniz: Boğa piyasası peş peşe geliyor, teknik anlatım Layer1'den RWA'ya, sonra AI+Crypto'ya geçiyor, bu ritim biraz rüzgarlı ve yüksek bir yerden maymunun uluması gibi.
Belki birçok "yapısal olarak doğru" şey yaptınız, örneğin zincir gönderme, cüzdan oluşturma, dernek kurma, fon yönetimi, ancak geriye dönüp baktığınızda, gerçekten pazarı kazanan, ders sırasında airdrop Bot, token analizleri, elmas yatırımcıları topluluğu oluşturan 23 yaşındaki bir yüksek lisans öğrencisi oldu.
Sen çalışmıyorsun değil, ama ritmin yanlış. Bugünün Web3 dünyası için hız, ölçekten daha önemli, trafik, altyapıdan daha önemli, hitap tarzı, deneyimden daha önemli. Bu bir doğru-yanlış meselesi değil, kurallar değişti.
Crypto'nun teknoloji gelişimi giderek daha modüler ve ürün odaklı hale geliyor ve "seçkin geliştiricilere" olan bağımlılık azalıyor. Topluluk, trafik ve token ekonomisi etrafında tasarım yapmanın karmaşıklığı artıyor. Anlatılar hızlanıyor, sıcaklık kısalıyor, proje yaşam döngüleri sıkıştırılıyor ve operasyonel ve oyun stratejileri giderek daha önemli hale geliyor.
Bu, sektörün insanlardan beklentisinin değiştiği anlamına geliyor. "Yapabilen" olmaktan "İfade edebilen" olmaya; "Teknik" olmaktan "Tepki veren" olmaya; "Varlık biriktirmekten" "Duygu yaratmaya" geçiş yapıldığını gösteriyor.
Bu tür bir ortamda, gençlerin avantajı "ucuz" olmak değil, daha kısa geri bildirim döngülerine, daha az yol bağımlılığına ve daha esnek sosyal etkileşim yöntemlerine sahip olmalarıdır. Onların "ilk ilke"si sosyal ağlardır, beyaz kağıtlar değil.
Bu, Web3'ün yabancılaşması değil, onun gerçek hali: topluluk odaklılık ve konsensüs oluşturmayı öncelikli hale getiren deneysel bir endüstri.
Orta yaşta insanların karşılaştığı en büyük zorluk, yetersizlik değil, "katılım maliyetinin çok yüksek olmasıdır". İstediği zaman discord'da gece geç saatlere kadar kalamaz, haftada üç kez ekosistem etkinlikleri düzenleyemez ve sosyal medya hesaplarını hayatının bir uzantısı haline getiremez. Bu durumda, yalnızca geri planda kalabilir, melek yatırımcı olabilir, araştırma yapabilir veya sektör bilgilerini paylaşabilirsiniz. Bu, aslında Honglin avukatının "en fazla yatırım destekleyici bir iş yapabilirsiniz" ifadesinin gerçek anlamıdır.
Web3 eski OG, bayrağı nasıl devredeceksin?
1961 yılında, 26 yaşındaki Li Ao, Taipei'de "Yaşlılar ve Sopa"yı kaleme aldı. O dönemin entelektüel camiasındaki "ne sahneden çekiliyor, ne de öğrenciler yetiştiriyor, bayrağı devretmeyi istemiyor" olan yaşlıları sert bir dille sorguladı.
O şöyle dedi: "Gençlerin en çok korktuğu şey, senin onlara bir sopa vermemen değil, elinde işe yaramaz bir sopa tutup onların başına vurman." Bu söz altmış yılı aşıyor, bugün Web3 dünyasındaki birçok "eski havuç" ve "çevredeki yaşlılar" için hâlâ son derece yerinde.
Onun nesli, çubuk yazarken akademik, siyasi ve kültürel nesil kaygısını yazıyordu. Bugün "Kripto çubuğu" dediğimizde, teknolojik söylem gücü, akış organizasyon yeteneği ve topluluk kontrol gücünün gerçek transferinden bahsediyoruz. Çubuk artık soyut "idealler" veya "gelenekler" değil, somut düğümler, Token ve sektörel çevrelerin etkisi.
Li Ao, makalesinde genç nesli, yaşlıların "aktarım arzusu"nu fazla yüceltmemeleri konusunda uyarıyor - birçok kişi sopayı bile sağlam tutamıyor, daha fazlası ise yalnızca zamanla içi boşalmış ve sadece kaplaması kalmış bir boş çubuk bırakıyor.
Onlar gençlere destek verdiklerini söyleyip duruyorlar ama gerçekten kaynak tahsisi, proje başlatma ve oylama zamanı geldiğinde, "destek" sadece bir duruş olduğunu göreceksiniz; güç hâlâ kendi ceplerinde. "Sen öneriyi getir, ben onaylayayım; sen işlet, ben imzalayayım; sen öne atıl, ben grupta ' +1 ' yapayım." Sonuç olarak, sen bayrak yarışı yaptığını sanıyorsun, aslında sadece çalışıyorsun.
Bu nedenle sorun asla yaşlanmakla ilgili değildir, asıl mesele gerçekten o "bayrağı devretme" bilincine ve yeteneğine sahip olup olmadığınızdır.
Unutmayın, her teknolojik yenilik döneminde bir grup "kulis yöneticisi" olacaktır. Onlar dikkat çekmezler ama kaynakları toplar, ritmi kontrol eder ve riski azaltırlar. Orta yaşlılar, 00'lılarla trafik için yarışmak zorunda değillerdir, ancak onlarla anlaşmalar yapabilir, kaynak dağıtabilir ve asgari düzeyi koruyabilirler. Belki 23 yaşında bir içerik üreticisi olamazsınız ama ona yatırım yapabilir, onu büyütebilir ve ona hizmet edebilirsiniz. Kendinizi gençlerin güç kazandığı bir kaldıraç ve temel haline getirerek, bayrağı devredecek kişi olma sorumluluğunu üstlenebilirsiniz.
Gerçekten saygı duyulması gereken "Kripto Yaşlıları", sahnenin ortasında gençmiş gibi davrananlar değil, sahnenin arkasında durup gençlerin gerçekten koşmalarını sağlayanlardır. "Benim zamanımda" demek yerine, onlara "Senin zamanın" demekte yardımcı olurlar. "Sonraki bayrağı" kapmak yerine, "sonraki bayrağın" daha iyi bir şekilde devralınmasını, daha hızlı koşmasını ve daha az dolambaçlı yollardan geçmesini sağlarlar.
Sonuçta, bu büyük dalga bir karşıtlık değil, bir birlikte yaşama durumudur.
Bu, "gençlerin orta yaşlıları yerinden etmesi" üzerine bir drama değil, Web3 sektörünün "teknoloji odaklı" olmaktan "hikaye odaklı" bir yapısal değişime geçişidir. Bu değişimi en önce hisseden ve en önce uyum sağlayan, "19 yaşında projeyi başlatan, 23 yaşında sözleşme yazan, 25 yaşında projeyi açan" yeni nesil çalışanlardır.
Onlara öğretmemize gerek yok, ama yeniden öğrenmeyi öğrenmemiz gerekiyor.
Bu, çağın kaderidir.
View Original
The content is for reference only, not a solicitation or offer. No investment, tax, or legal advice provided. See Disclaimer for more risks disclosure.
Gerçek Web3.0, 00'lılara aittir.
Yazan: Liu Honglin
Kripto endüstrisinde, "gençlik" artık bir etiket değil, bir gerçekliktir.
Kırmızı Orman avukatı internette sörf yaparken, sosyal medyada yayılan "Kripto sektörünün genç yüzleri" listesini gördü. BNB, SVM'den Infini'ye, araştırmacılardan VC'lere, borsa işletmecilerinden Meme topluluğu kurucularına kadar, her yerde yirmili yaşlardaki gençler var. En küçüğü 19 yaşında, en büyüğü ise 27 yaşında. Onlar sadece projelerin sözcüleri değil, aynı zamanda anlatının yöneticileri, çevrelerin organizatörleri ve hatta sermayenin yönlendiricileri.
Kırmızı Orman avukatı şöyle içini çekti: "Korkunç bir gerçek, Web3 aslında 00 sonrası neslin meselesi..."
Neden "gençler" bu yarışı kazandı?
Bu duygusal bir duygu değil, sakin ve ciddi bir zaman çıkarımıdır. Endüstrinin mevcut gelişme ilerlemesine göre (özellikle Ethereum stablecoin projesi), blok zinciri endüstrisi gerçekten büyük bir uygulama patlamasına yol açmak istiyorsa, iyimserlik uğruna 5 ~ 10 yıl alacaktır - o zamanlar, 00'lar sonrası tam olarak 30 ~ 35 yaşındaydı, bu da hem teknolojinin hem de kaynakların altın çağı. Peki ya 80'ler sonrası ve 90'lar sonrası? Çoğu, hem fiziksel hem de zihinsel olarak savaşabilme aşamasını geçti. Hala sektörde bir şeyler yapmak istiyorsanız, yalnızca bir yatırımcıya dönüşme olasılığınız yüksektir veya balık tutma, yuvarlanma ve çukurlara basma konusunda yılların deneyimine sahip olarak, işyerinde kurt adamları öldürme gibi becerilere katkıda bulunabilir ve Zhen Huanchuan, onlara savaşa girmek için daha az ve daha az fırsat bırakarak.
Sebep şudur ki: Bugünün Web3'ü, artık deneyimle yer kazanılan bir sektör değil, daha çok söz hakkı, topluluk algısı ve bilgi duyarlılığı ile şekillenen bir sektördür. Ve bunlar genellikle yaşlıların elinde değildir.
Listede yer alan o gençlerin neredeyse hiç "geleneksel finans" veya "internet devleri" geçmişine sahip olmadığını söyleyebilirsin; bu, sosyal deneyim eksikliği olarak yorumlanabilir, ama aynı zamanda yol bağımlılığı ve toksik birikimden yoksun oldukları da söylenebilir. Onlar Web2'den Web3'e geçiş yapmıyor; doğrudan "blok zincirinde doğuyorlar". Bu nesil gençler arasında, Web3 bir dönüşüm değil, asıl meslek.
Üniversite kulüplerinden itibaren projelere yatırım yapmaya, KOL olmaya ve topluluklar kurmaya başladılar; zincir üzerindeki oyun kuralları, pazarlama teknikleri, veri ritmi ve ekosistem etkileşimleri konusundaki anlayışları "tecrübeli kullanıcılar"dan çok daha ileri. Onların üzerinde bir yük yok, kendilerine ait bir söylem sistemi var, konuşmaktan ve denemekten çekinmiyorlar, hatta risk almaktan zevk alıyorlar. Bu neslin teknik becerileri ve piyasa sezgisi, gerçek anlamda yerel "zincir türleri"dir.
Daha da önemlisi, aralarında yeni bir güven sistemi ve işbirliği şekli oluştu. Bu, "usta-çırak" sistemi veya "platform kanı verme" ile değil, arkadaş çevreleri, TG grupları, RedBook dinamikleri ve sürekli değişen anlatıların Meme kültürü ile sağlanıyor. Bu işbirliği şekli, yaşlıların içine girmesi oldukça zor, hatta anlaması imkansız.
Eski Nesil Web3 Çalışanları: Pasif "Mesai" Kaderi
Eğer Web3'ün 80'li veya 90'lı yıllarda doğmuş bir çalışanıysanız, bu birkaç yıl içinde biraz yorgun hissetmiş olabilirsiniz: Boğa piyasası peş peşe geliyor, teknik anlatım Layer1'den RWA'ya, sonra AI+Crypto'ya geçiyor, bu ritim biraz rüzgarlı ve yüksek bir yerden maymunun uluması gibi.
Belki birçok "yapısal olarak doğru" şey yaptınız, örneğin zincir gönderme, cüzdan oluşturma, dernek kurma, fon yönetimi, ancak geriye dönüp baktığınızda, gerçekten pazarı kazanan, ders sırasında airdrop Bot, token analizleri, elmas yatırımcıları topluluğu oluşturan 23 yaşındaki bir yüksek lisans öğrencisi oldu.
Sen çalışmıyorsun değil, ama ritmin yanlış. Bugünün Web3 dünyası için hız, ölçekten daha önemli, trafik, altyapıdan daha önemli, hitap tarzı, deneyimden daha önemli. Bu bir doğru-yanlış meselesi değil, kurallar değişti.
Crypto'nun teknoloji gelişimi giderek daha modüler ve ürün odaklı hale geliyor ve "seçkin geliştiricilere" olan bağımlılık azalıyor. Topluluk, trafik ve token ekonomisi etrafında tasarım yapmanın karmaşıklığı artıyor. Anlatılar hızlanıyor, sıcaklık kısalıyor, proje yaşam döngüleri sıkıştırılıyor ve operasyonel ve oyun stratejileri giderek daha önemli hale geliyor.
Bu, sektörün insanlardan beklentisinin değiştiği anlamına geliyor. "Yapabilen" olmaktan "İfade edebilen" olmaya; "Teknik" olmaktan "Tepki veren" olmaya; "Varlık biriktirmekten" "Duygu yaratmaya" geçiş yapıldığını gösteriyor.
Bu tür bir ortamda, gençlerin avantajı "ucuz" olmak değil, daha kısa geri bildirim döngülerine, daha az yol bağımlılığına ve daha esnek sosyal etkileşim yöntemlerine sahip olmalarıdır. Onların "ilk ilke"si sosyal ağlardır, beyaz kağıtlar değil.
Bu, Web3'ün yabancılaşması değil, onun gerçek hali: topluluk odaklılık ve konsensüs oluşturmayı öncelikli hale getiren deneysel bir endüstri.
Orta yaşta insanların karşılaştığı en büyük zorluk, yetersizlik değil, "katılım maliyetinin çok yüksek olmasıdır". İstediği zaman discord'da gece geç saatlere kadar kalamaz, haftada üç kez ekosistem etkinlikleri düzenleyemez ve sosyal medya hesaplarını hayatının bir uzantısı haline getiremez. Bu durumda, yalnızca geri planda kalabilir, melek yatırımcı olabilir, araştırma yapabilir veya sektör bilgilerini paylaşabilirsiniz. Bu, aslında Honglin avukatının "en fazla yatırım destekleyici bir iş yapabilirsiniz" ifadesinin gerçek anlamıdır.
Web3 eski OG, bayrağı nasıl devredeceksin?
1961 yılında, 26 yaşındaki Li Ao, Taipei'de "Yaşlılar ve Sopa"yı kaleme aldı. O dönemin entelektüel camiasındaki "ne sahneden çekiliyor, ne de öğrenciler yetiştiriyor, bayrağı devretmeyi istemiyor" olan yaşlıları sert bir dille sorguladı.
O şöyle dedi: "Gençlerin en çok korktuğu şey, senin onlara bir sopa vermemen değil, elinde işe yaramaz bir sopa tutup onların başına vurman." Bu söz altmış yılı aşıyor, bugün Web3 dünyasındaki birçok "eski havuç" ve "çevredeki yaşlılar" için hâlâ son derece yerinde.
Onun nesli, çubuk yazarken akademik, siyasi ve kültürel nesil kaygısını yazıyordu. Bugün "Kripto çubuğu" dediğimizde, teknolojik söylem gücü, akış organizasyon yeteneği ve topluluk kontrol gücünün gerçek transferinden bahsediyoruz. Çubuk artık soyut "idealler" veya "gelenekler" değil, somut düğümler, Token ve sektörel çevrelerin etkisi.
Li Ao, makalesinde genç nesli, yaşlıların "aktarım arzusu"nu fazla yüceltmemeleri konusunda uyarıyor - birçok kişi sopayı bile sağlam tutamıyor, daha fazlası ise yalnızca zamanla içi boşalmış ve sadece kaplaması kalmış bir boş çubuk bırakıyor.
Onlar gençlere destek verdiklerini söyleyip duruyorlar ama gerçekten kaynak tahsisi, proje başlatma ve oylama zamanı geldiğinde, "destek" sadece bir duruş olduğunu göreceksiniz; güç hâlâ kendi ceplerinde. "Sen öneriyi getir, ben onaylayayım; sen işlet, ben imzalayayım; sen öne atıl, ben grupta ' +1 ' yapayım." Sonuç olarak, sen bayrak yarışı yaptığını sanıyorsun, aslında sadece çalışıyorsun.
Bu nedenle sorun asla yaşlanmakla ilgili değildir, asıl mesele gerçekten o "bayrağı devretme" bilincine ve yeteneğine sahip olup olmadığınızdır.
Unutmayın, her teknolojik yenilik döneminde bir grup "kulis yöneticisi" olacaktır. Onlar dikkat çekmezler ama kaynakları toplar, ritmi kontrol eder ve riski azaltırlar. Orta yaşlılar, 00'lılarla trafik için yarışmak zorunda değillerdir, ancak onlarla anlaşmalar yapabilir, kaynak dağıtabilir ve asgari düzeyi koruyabilirler. Belki 23 yaşında bir içerik üreticisi olamazsınız ama ona yatırım yapabilir, onu büyütebilir ve ona hizmet edebilirsiniz. Kendinizi gençlerin güç kazandığı bir kaldıraç ve temel haline getirerek, bayrağı devredecek kişi olma sorumluluğunu üstlenebilirsiniz.
Gerçekten saygı duyulması gereken "Kripto Yaşlıları", sahnenin ortasında gençmiş gibi davrananlar değil, sahnenin arkasında durup gençlerin gerçekten koşmalarını sağlayanlardır. "Benim zamanımda" demek yerine, onlara "Senin zamanın" demekte yardımcı olurlar. "Sonraki bayrağı" kapmak yerine, "sonraki bayrağın" daha iyi bir şekilde devralınmasını, daha hızlı koşmasını ve daha az dolambaçlı yollardan geçmesini sağlarlar.
Sonuçta, bu büyük dalga bir karşıtlık değil, bir birlikte yaşama durumudur.
Bu, "gençlerin orta yaşlıları yerinden etmesi" üzerine bir drama değil, Web3 sektörünün "teknoloji odaklı" olmaktan "hikaye odaklı" bir yapısal değişime geçişidir. Bu değişimi en önce hisseden ve en önce uyum sağlayan, "19 yaşında projeyi başlatan, 23 yaşında sözleşme yazan, 25 yaşında projeyi açan" yeni nesil çalışanlardır.
Onlara öğretmemize gerek yok, ama yeniden öğrenmeyi öğrenmemiz gerekiyor.
Bu, çağın kaderidir.